«Ліга Сильних» консультує та супроводжує компанії у впровадженні безбар’єрних та інклюзивних практик — у команді, просторі та сервісі.
Ми допомагаємо бізнесу бачити бар’єри, знаходити практичні рішення та впроваджувати зміни, які працюють для працівників, клієнтів і партнерів.
Що таке Сильний бізнес
«Сильний бізнес» — це новий напрям роботи «Ліги Сильних» із компаніями, які хочуть впроваджувати безбар’єрність не декларативно, а практично.
Для нас сильний бізнес — це бізнес, який створює умови для різних людей: працівників, клієнтів, партнерів і відвідувачів. Це компанія, яка не чекає, поки бар’єри стануть проблемою, а готова системно їх прибирати.
Ми працюємо з бізнесом у трьох ключових сферах:
- робоче середовище та працевлаштування;
- фізичні простори й клієнтські маршрути;
- сервіс, комунікація та взаємодія з людьми.
Наша роль — допомогти компанії зрозуміти, з чого почати, які рішення потрібні саме їй і як впроваджувати зміни відповідально.
Для кого цей напрям
Ми працюємо із середніми та великими компаніями, які хочуть зробити свої процеси, простори й сервіси доступнішими для різних людей.
Цей напрям може бути корисним для:
- HR-директорів і HR-команд;
- CEO та топменеджменту;
- CSR- та ESG-команд;
- юридичних департаментів;
- керівників клієнтського сервісу;
- операційних директорів;
- ритейлу, банків, HoReCa, сервісних компаній;
- власників і керівників офісних, комерційних та клієнтських просторів.
Якщо ваша компанія хоче розвивати безбар’єрність, але не знає, з чого почати, ми допоможемо визначити перші практичні кроки.
Три напрями співпраці
Сила в команді
Працевлаштування, адаптація та підтримка працівників з інвалідністю.
Ми допомагаємо компаніям створювати умови для реального й сталого працевлаштування людей з інвалідністю.
Результат для бізнесу: зрозумілий план дій, підготовлена команда та робоче середовище, у якому люди з інвалідністю можуть працювати ефективно й гідно.
Сила в просторі
Аудит доступності фізичних локацій, офісів, відділень, точок продажу та клієнтських маршрутів.
Ми допомагаємо компаніям побачити бар’єри у фізичному просторі та зрозуміти, як їх усунути.
Результат для бізнесу: чітке розуміння, які бар’єри існують у просторі, що можна змінити швидко, а які рішення потребують планування й бюджету.
Сила в культурі
Навчання команд, інклюзивна комунікація та стандарти безбар’єрної взаємодії з клієнтами.
Ми допомагаємо компаніям впроваджувати безбар’єрність у щоденну взаємодію з клієнтами, партнерами та відвідувачами.
Результат для бізнесу: команда, яка впевненіше й коректніше взаємодіє з різними клієнтами, а сервіс стає доступнішим і людянішим.
Як відбувається співпраця
Ми починаємо не з готового пакета, а з розуміння вашого запиту.
1. Перша розмова
Ви залишаєте заявку, а ми проводимо коротку ознайомчу розмову, щоб зрозуміти, який запит актуальний для вашої компанії.
2. Визначення потреби
Разом визначаємо, що саме потребує уваги: команда, простір, сервіс, комунікації, внутрішні політики або кілька напрямів одночасно.
3. Підбір формату
Пропонуємо відповідний формат роботи: консультацію, аудит, тренінг, стратегічну сесію, розробку рекомендацій або комплексний супровід.
4. Реалізація
Проводимо оцінку, навчання, консультації або інші погоджені активності із залученням профільних експертів Ліги.
5. Рекомендації та наступні кроки
Компанія отримує практичні рекомендації, дорожню карту або інші результати, які можна використовувати для впровадження змін.